Logo Loading

통합 ERP 솔루션 'Frame7'

Open Solution / 성공구축 / 기술이전 서비스 / 성공운영 지원

e-HR 시스템의 구축 범위

e-HR 시스템의 구축 범위

  e-HR 시스템의 구축 범위는 급여, 상여, 근태, 인사, 총무, 역량업적평가, ESS 등 인적자원 관리 최적화를 위한 시스템으로 구축됩니다. e-HR 시스템은 경영환경 변화에 따른 조직의 성과향상과 기업 비전과 목표 달성을 위한 시스템으로 변화.정착해 가고 있습니다.  급.상여 시스템은 효율적이고 적정한 급여 체제를 분석 구현하고 급여 기초정보를 신속제공하여 업무 능률 향상을 도모하며, 효율적 급여관리 기능을 통해 반복되는 […]

WEB 기반 – e-HR 시스템 구축 사례

WEB 기반 – e-HR 시스템 구축 사례

 중견 그룹 계열사 e-HR 시스템 구축 사례입니다.  제조+유통 업종이며, 조 단위 이상의 매출을 하고 있는 기업으로써 그룹사 규모에 적합한 e-HR 시스템 구축을 요청하여 채용에서부터 인사, 급여, 근태, 평가, 대사우관리, 총무, 그룹웨어 및 ERP 시스템 연동 등의 기능을 중심으로 구축하였습니다. 홈 페이지를 연동한 채용관리 시스템[/su_highlight]과 변경 이력 지원 및 각종 인사관리, 역량.업적평가 시스템과 근태 관리 및 […]

Frame7 – .net 재무회계시스템

Frame7 – .net 재무회계시스템

‘Open Solution ERP’의 재무회계 시스템은 Microsoft .NET 기반의 강력한 개발 플랫폼인 ‘Frame7’ 위에서 구현되어, 중소기업부터 조 단위 매출을 기록하는 글로벌 그룹사까지 폭넓게 지원하는 고도화된 회계 솔루션입니다. 핵심기능 본 시스템은 재무 관리에 필수적인 예산 관리, 회계 관리, 자금 관리, 고정자산 관리, 부가세 관리 기능을 완벽하게 제공합니다. 특히 고도화된 자금 관리 기능과 현업 사용자의 업무 효율을 극대화하는 […]

Frame7 – e-HR(인사.급여.근태.채용.고과평가) 시스템

Frame7 – e-HR(인사.급여.근태.채용.고과평가) 시스템

‘Open Solution ERP’ 의 인사.급여관리 시스템은 인사, 급여, 근태, 총무, 교육, 평가, ESS 등의 중요 모듈을 모두 포함하고 있습니다. 사원별 기본사항과 사진, 주소, 가족, 학력, 병역, 경력, 자격면허, 외국어사항 등 신상정보를 관리하는 개인신상관리기능, 각종 인사발령사항을 등록하고, 발령이력사항을 관리하는 발령관리기능, 포상, 징계, 고과 등을 관리하는 인사평가관리기능, 교육훈련관리기능, 사원별 급여변동이력, 승진, 정년대상자 검색을 비롯한 인사통계관리기능, 조직이력과 정원을 […]

검색어를 넣어주세요